RRHH Y REMUNERACIONES

El pago de nómina es uno de los procesos más relevantes al interior de todo tipo de organizaciones. Asimismo es uno de los más complejos para los líderes, ya que cometer errores puede significar enfrentar demandas y pagar multas. Por esta razón, muchas empresas han optado por la implementación de…

Uno de los grandes desafíos actuales para los líderes es invertir en la gestión del talento para tener colaboradores más preparados. Para esto hoy existen tecnologías especializadas capaces de ayudar a los líderes de RRHH. Al igual que como hemos venido experimentando estos últimos años los próximos seguirán siendo años…

Hace una semana la comisión del Trabajo y la Previsión social del Senado realizaron su votación a favor del proyecto de ley que reduce la jornada laboral a 40 horas semanales.   ¿Qué se busca con este proyecto?   Esta iniciativa lo que busca es poder ayudar en el mejoramiento…

Parte de lograr un lugar de trabajo más feliz, es tener una buena estrategia de evaluación de desempeño. Es esencial ya que busca medir y poder evaluar objetivamente, qué tan bien están haciendo su trabajo tus colaboradores y cómo contribuyen a alcanzar los objetivos planteados. Pero… ¿Qué es la evaluación de…

Un ambiente óptimo para trabajar se logra principalmente con satisfacción laboral, por ello es importante saber qué es este elemento, cómo es que se relaciona con el clima organizacional, y de qué forma puede medirse. Según las cifras, en Chile el 67% de los trabajadores está a gusto con su empleo,…

Cada día más gente renuncia a su trabajo. Según cifras del INE (Instituto Nacional de Estadísticas), la Tasa de Rotación Laboral en Chile, que indica los flujos de entrada y salida de personas a puestos de trabajo en empresas, fue de 32,1% en 2021, aumentando 1,6 puntos porcentuales respecto a 2020. Por…

Desde que se dio a conocer la noticia sobre el incremento del sueldo mínimo durante el 2022, se han cumplido con los plazos establecidos por la Ley.   A partir del 1º de enero de 2023 el sueldo mínimo mensual es de $410.000 pesos para todas aquellas personas entre los…

¡El pago de remuneraciones es uno de los temas más consultados en el área de recursos humanos! Cuando existe un contrato laboral, hay ciertos elementos que son ineludibles, uno de ellos es el pago de una determinada suma, por parte del empleador al empleado, por el servicio acordado realizado. Según lo indica…

Una de las preguntas más comunes es si el reajuste de sueldo por IPC es obligatorio Chile, la realidad es que bajo la legislación actual las empresas no están forzadas a hacerlo, salvo que en el contrato esté plasmado.   El IPC lo podemos encontrar en diferentes aspectos de la…

Para un emprendedor o una pyme no existen tiempos fáciles, siempre es una lucha por sobrevivir, nadando muchas veces contra la corriente. Y hoy, en este contexto mundial y nacional de crisis económica y sanitaria, es aun más difícil, por lo que si estas pensando en obtener financiamiento para sacar…